灵活就业险都包括什么

灵活就业交的三险是：养老保险、医疗保险、失业保险。社保三险是针对五险来说的，指的是养老保险、医疗保险及失业保险，社保三险主要针对的是农村户口的缴费。三险并不是完全由工作单位缴纳，而是由本人和单位共同缴纳，按照职工工资，单位和个人的承担比例一般是：养老保险单位承担20%，个人承担8%；医疗保险单位承担6%，个人2%；失业保险单位承担2%，个人1%。

灵活就业险是为灵活就业人员量身定制的一种综合性保险产品。与传统的就业保险相比，它更加灵活，覆盖范围更广，能够更好地满足灵活就业人员的需求。

灵活就业险具有以下特点：

灵活就业险主要包括以下保障内容：

了解了灵活就业险的保障内容后，接下来我们来看一下如何申请灵活就业险。

灵活就业险作为一种综合性保险产品，既能为灵活就业人员提供全面的保障，又能有效提高其就业竞争力。因此，广大灵活就业者应积极加入灵活就业险，为自己和家人的未来保驾护航。

在选择灵活就业险时，建议注意以下几点：

总的来说，灵活就业险对于灵活就业人员来说具有重要意义。加入灵活就业险不仅可以规避生活中的“风险漏洞”，保障合法权益，还能提高就业竞争力。因此，广大灵活就业者应充分认识到灵活就业险的重要性和作用，为自己和家人的未来保驾护航。