简要回答全国政协委员申万宏源证券研究所首席经济学家杨成长在记者的采访当中表示：应该打破企业在招聘时以学生是否以985和211大学毕业为排序的招聘方式。大学讲究的是高校的综合实力，尤其是学校的科研能力，因此以985和211来进行排名，但是如果...