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在企业管理中,如何克服文化差异,做好文化融合?(企业文化如何与管理工作相融合)企业文化本质上是以人为本的管理模式,它适应现代企业制度的要求,能够引导和促进企业战略目标的实施。建设企业文化的过程,就是构建优秀文化、增强核心竞争力的过程。.....
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