怎么防止员工不辞而别（企业该如何应对）因为多种原因，员工不打招呼、不办离职手续，甚至有的连工作也不移交就不上班了，这些情况时有发生，处理时不少企业便以其旷工为由与其解除劳动合同，结果可能要被认定.....